¿Tiempos Difíciles o Tiempos Instructivos?

Para poder sobrevivir a una crisis se deben cultivar ciertas habilidades.
Creo que el principal debe ser el permanecer atento a lo que sucede a nuestro alrededor - y no solo al entono mas cercano - puesto que al reconocer que cada decisión tomada en el mundo puede afectar de una manera u otra a tu compañía, se puede maneja - por medio de estrategias - eficazmente esta información a favor de la empresa.

El segundo aspecto mas importante es la comunicación y con comunicación me refiero a una efectiva retroalimentación de los objetivos y procedimientos que se pueden implementar dentro de la empresa. si no existe tal habilidad para hacerse entender, de poco serviría poder captar las enseñanzas del entorno y su significancia en la empresa.

Asimismo, es ahí donde entra a jugar un papel importante la fortaleza y el nivel de arraigo de la cultura corporativa para que los esfuerzos vayan de la mano a los valores  objetivos organizacionales que rigen y estabilizan a la compañía. Sin ella se empañaría el camino indicado - según las creencias de la empresa - para alcanzar  las metas.

Los demás aspectos también son fundamentales a la hora de ser gerentes destacados (como la habilidad de implementar acciones que muchos pueden tildar de no coherentes con la situación de crisis, como invertir en marketing e investigación y desarrollo) y efectivos pero los anteriores aspectos se podrían sintetizar en un solo concepto, Inteligencia Emocional. Los dirigentes empresariales hoy día deben poder manejar sus emociones estratégicamente para no desenfocar su vista de la meta final, es decir, ser un gerente interno y externo.

Interno porque sabe y conoce cómo funciona internamente su compañía, pero también externo porque debe ser consciente que no somos seres aislados y que un suceso que ocurra en cierto país afectará su actividad comercial. Sin embargo, estas habilidades como liderazgo, confianza o competitividad implican preparación y practica por parte de todos en la compañía (y mas el gerente) para que así no solo sepan qué esta pasando y cómo esto puede afectarlos, sino también que puedan prever situaciones futuras para hallar una pronta y efectiva respuesta (estrategias) a ello.